10月16日至18日，航天七三一医院集中开展了2024年新员工入职培训，120余名新入职青年员工顺利完成各项课程学习，深入了解医院历史沿革和建设基本情况、熟悉各项管理规定，正式开启职业新征程。

10月16日上午，开班仪式在行政楼二层教室举行，医院院长、党委副书记尹键致辞，代表医院全体干部职工对新职工表示热烈欢迎，并对新职工提出三点希望和要求：一要爱医院、爱岗位、爱患者，做到与医院共同发展，要干一行爱一行，坚守光荣的使命和责任；二要学知识、学服务、学做人，在专业上要谦虚好学，在诊疗服务上要兼具仁心和仁术，在做人做事上要有气度、有胸怀；三要对患者、对自己、对医院负责，要有“朝受命、夕忧心”的使命感和“昼无为、夜难寐”的紧迫感。要时刻树立主人翁意识，以高度的责任感、使命感、事业心，积极为医院的建设和发展献计献策、贡献力量。

航天医科副总经理、党委委员、航天七三一医院党委书记杨姝雅为大家讲授了入职培训第一课，从党建引领、文化建设、医院主要工作、核心竞争力以及医院未来发展等方面，系统全面的为新员工讲述了医院的建设与发展进程，希望新员工要传承建党精神和航天精神，弘扬医院“翼文化”，以文化涵养品格，用精神提振人心，找准自身定位，明晰人生方向，在奋斗中实现价值。

本次培训为期三天，共设计17门课程，医院领导、相关科室领导进行专题授课，涉及医院历史沿革和发展建设、医疗核心制度、院感、疾控、医疗纠纷防范、安全保密、医德医风、廉洁从业、职业病防治、临床输血、药品安全、医保政策、医院规章制度等方面内容。为了更好的激发新员工工作潜能，融入医院文化，此次入职培训还邀请了丰台区检察院检察官团队、北京中医药大学医学教育专家、航天三院飞航青年宣讲团为大家从医学普法、医学教育、航天精神等方面分别开展专题讲座。

10月18日，航天七三一医院2024年新员工入职培训最后一课在香山革命纪念馆进行。新员工寻着党的光辉历程，重温烽火硝烟的红色记忆，心灵受到震撼和洗礼，精神得到强大的鼓舞与激励。时代是出卷人，每一个人都是答卷人，相信每一位新员工都能在自己的岗位上书写出不负祖国、不负时代、不负青春的答卷。